Un admin de l’entreprise doit activer Co-pilot dans le Centre des fonctionnalités complémentaires pour commencer.
Une fois activée, la fonctionnalité Suggestions de compétences et caractéristiques peut être activée ou désactivée dans Paramètres → Recrutement → Co-pilot → Préparation à l’entretien.
Co-pilot peut suggérer des compétences et caractéristiques pertinentes lors de l’étape Évaluation lors de la création d’une offre, en se basant sur la description que vous avez ajoutée. Ces éléments feront partie de la fiche d’évaluation de l’offre et pourront être utilisés pour évaluer les candidats pendant l’entretien, avec ou sans kit d’entretien.
Co-pilot ajoute quatre compétences et quatre caractéristiques, chacune avec un poids suggéré. Il essaiera d’abord d’utiliser celles déjà disponibles dans votre compte, et s’il n’en trouve pas, il en créera de nouvelles. Vous pouvez supprimer n’importe quelle suggestion et ajuster les poids selon vos besoins.
Les compétences et caractéristiques marquées avec l’icône Co-pilot signifient qu’elles ont été générées de toutes pièces.
Si vous utilisez des sites carrière multi-langues, les compétences et caractéristiques seront générées en fonction de la langue choisie pour l’annonce dans l’offre.
Sinon, ce sera la langue du site carrière de l’entreprise sélectionnée dans Paramètres → Contenu → Site carrière qui sera utilisée.
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