Wir haben eine reibungslose und nahtlose Möglichkeit geschaffen, um Empfehlungen für eure Kandidaten zu sammeln. Im Handumdrehen kannst du jetzt die Referenzen des Kandidaten einsehen und überprüfen, ob er empfohlen wird oder nicht, ohne dass du die Referenzen in einem frühen Stadium selbst kontaktieren musst. So findet ihr ganz leicht heraus, wer den Bewerber empfehlen kann und ihr findet Ansprechpartner, wenn ihr mehr wissen wollt.
💡 Erweitere diese Funktion, indem du Empfehlungen aktivierst und die Referenzen deiner Kandidaten direkt in Teamtailor sammelst
Wenn die Kandidaten sich über Connect mit eurem Unternehmen verbinden, haben sie die Möglichkeit, mehrere Referenzen einzugeben. Sehen wir uns den Ablauf genauer an:
Der Kandidat ruft zunächst sein Connect-Profil auf und navigiert in der Übersicht zu Fügen Sie Personen hinzu, die Sie empfehlen können.
Hier hat der Kandidat die Möglichkeit, die Personen hinzuzufügen, von denen er empfohlen werden möchte. Wenn sie diese Informationen eintragen, werden automatisch E-Mails an diese Personen gesendet.
Die Referenzen geben mit "ja" oder "nein" an, ob sie den Kandidaten als künftigen Kollegen empfehlen würden.
Die Antworten werden automatisch zum Profil der Bewerber hinzugefügt. Im Abschnitt Empfehlungen wird dies angezeigt:
Die Referenz hat die Option Ich möchte nicht teilnehmen in der E-Mail auszuwählen. Wenn man darauf klickt, werden weder die Antwort noch die Daten gespeichert.