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Filtra, segmenta y exporta candidatos

Usa potentes funciones de búsqueda y filtros para explorar tu banco de candidatos, luego guarda tus candidatos como segmentos o expórtalos para usarlos después.

En la pestaña Candidatos, encontrarás todos los candidatos a los que tienes acceso en un solo lugar. Hemos añadido muchas funciones valiosas aquí para asegurarnos de que puedas navegar a través de tu talento de manera fluida y encontrar fácilmente a las personas adecuadas para tus puestos abiertos.

Las columnas de datos que se muestran en tu banco de candidatos pueden personalizarse para ayudar a proporcionar una buena vista general. Puedes leer más al respecto aquí.

Consulta nuestro artículo con consejos sobre cómo asegurarte de que tu banco de candidatos se mantenga relevante aquí.

Añadir filtro

Los filtros disponibles en el banco de candidatos abarcan las siguientes categorías:

  • Información del candidato

  • Campos personalizados

  • Estado del candidato

  • Etapa de la solicitud

  • Fechas

  • Calificación

  • Resultados de pruebas hechas a través de un partner del Marketplace*

  • Respuestas/preguntas

  • Competencias/Rasgos

  • Proceso de selección interno**

Al añadir un filtro, podrás elegir diferentes operadores, por ejemplo:

  • Incluir todos/cualquiera

  • Más/menos que

  • No incluye ninguno

* Se muestra al usar una integración de socios activada a través de Teamtailor Marketplace

** Se muestra al usar nuestra función adicional Reclutadores externos

Funciones avanzadas de búsqueda

Los filtros son excelentes para reducir la lista de candidatos, pero a veces quieres ser más específico. Usa la barra de búsqueda para encontrar rápidamente a los candidatos que buscas.

Cuando ingresas una consulta de búsqueda, el sistema revisará los siguientes campos en el perfil de cada candidato:

  • Nombre / Apellido

  • Correo electrónico

  • Teléfono

  • LinkedIn

  • Etiquetas

  • Presentación

  • Currículum

  • URL de referencia

  • Carta de presentación

  • Comentarios

  • Comentarios de reseña

Para ayudarte a encontrar coincidencias exactas, puedes usar diferentes consultas de búsqueda para reducir tus resultados y localizar a los candidatos que necesitas de manera más eficiente.

Función de búsqueda

Descripción

Ejemplo / Sintaxis

Buscar dentro de campos específicos

Busca en campos específicos del candidato usando: field_name:[text]

Los campos incluyen: first_name, last_name, email, phone, pitch, comments, linkedin_profile, cover_letters, reviews, resume_text

first_name:Sam

Filtrar por valor añadido en un campo

Filtra candidatos según si un campo tiene un valor usando:
​!_exists_:[field]

!_exists_:email

Booleano AND

Devuelve candidatos donde ambas palabras clave están presentes.

English AND Spanish

Booleano OR

Devuelve candidatos donde cualquiera de las palabras clave está presente.

Customer Support OR Customer Success

Booleano NOT

Devuelve candidatos que no tienen la segunda palabra clave.

B2B NOT B2C

Búsqueda de frase exacta

Usa comillas para buscar una frase exacta. Sin comillas, los espacios se interpretan como Booleano AND.

"Marketing Manager"

Búsqueda agrupada con paréntesis

Usa paréntesis para agrupar términos y controlar la lógica de búsquedas complejas.
​

El ejemplo mostrado aquí encuentra candidatos que coinciden con "Desarrollador" y cualquiera de "Frontend" o "Backend".

Developer AND (Frontend OR Backend)

Guardar los filtros como segmentos

Después de aplicar tus filtros de búsqueda, puedes guardarlos como un segmento. Esto te permite volver rápidamente a la misma vista filtrada cuando lo necesites. Hay tres tipos de segmentos:

  • Departamento y puestos
    Encuentra candidatos que pertenezcan a un departamento y/o puesto específico.

  • Segmentos de la empresa
    Segmentos creados y compartidos por los administradores de la empresa para todas las personas en tu organización.

  • Mis segmentos
    Segmentos que has creado tú mismo. Estos solo son visibles para ti.

Para crear un nuevo segmento, haz clic en + Añadir filtro para personalizar tu búsqueda usando las opciones disponibles y/o añadiendo una búsqueda de texto libre. Cuando estés contento con tus resultados, haz clic en Guardar como segmento.

Dale un nombre y emoji adecuado para personalizar el segmento. Finalmente, haz clic en Crear segmento, y tu segmento se guardará en la sección Mis segmentos.


Como administrador de la empresa, tendrás la opción de hacer que el segmento esté disponible para todos los usuarios en tu cuenta al añadirlo en la sección Segmentos de la empresa. Para hacer esto, simplemente marca la casilla "Mostrar segmento para todos los usuarios" antes de crear el segmento.

Si modificas alguno de los criterios de búsqueda, tendrás la opción de actualizar el segmento existente o guardarlo como uno nuevo.

Exportar candidatos

Cuando realices una exportación, puedes decidir qué incluir personalizando las columnas y agregando filtros.

​
Luego, activa Selección masiva (1) y selecciona los candidatos (2). En el menú masivo en la parte inferior de la pantalla, haz clic en los tres puntos ⋮ y luego en Exportar (3). Recibirás la exportación en un archivo .csv enviado al correo de tu cuenta.

También puedes elegir exportar candidatos directamente desde una vacante.

Activa Selección masiva (1) y marca a los candidatos que quieras (2). En el menú masivo, haz clic en los tres puntos ⋮ y luego en Exportar (3).

🤖 Este artículo ha sido traducido mediante IA. Avísanos si algo parece incorrecto.

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