Al je kandidaten hebben één of meerdere statussen in je account. Laten we eens nader kijken naar hen en wat ze vertegenwoordigen.
Pas je kolommen aan in de kandidatenbank om daar de statussen van kandidaten en sollicitaties weer te geven. Elke status is ook te vinden als een filter en kan worden opgeslagen als een segment.
Kandidaatstatussen
De algemene kandidaatstatussen helpen te categoriseren hoe de kandidaat aan jouw account is toegevoegd. Ze worden weergegeven in de kolom Kandidatenstatus en zijn te vinden als filter in je kandidatenbank.
Status | Beschrijving | Visueel |
Gesolliciteerd | De kandidaat heeft gesolliciteerd op een van jouw jobs. |
|
Via Connect geregistreerd | De kandidaat heeft contact gemaakt met jouw bedrijf. Lees meer over Connect hier. |
|
Sourced | De kandidaat is handmatig aan jouw account toegevoegd. Je kunt meer lezen over hoe je kandidaten kunt zoeken hier. |
|
Gesourcete sollicitatie | De kandidaat is handmatig aan een job toegevoegd. Lees er meer over hier. |
|
Aanbevolen | De kandidaat is door een van jouw gebruikers doorverwezen. Krijg meer inzicht in hoe verwijzingen werken hier.
|
|
Intern* | Als je werkt met interne werving, zal deze status aan het profiel van je interne kandidaten worden toegevoegd. Lees meer over interne werving hier. |
|
Potentiële sollicitant | De kandidaat is aangemaakt nadat hij/zij je een bericht stuurde in je kandidatenchat of zijn/haar contactgegevens achterliet via een Lead-pagina. Zie dit als een potentiële kandidaat voor toekomstige werving. |
|
Extern gesourcet* | Als je samenwerkt met externe recruiters, zie je deze status bij kandidaten die door een externe recruiter zijn aangebracht. |
|
*Deze statussen zijn verbonden met add-on functies, meer daarover hier.
Andere statussen
Status | Beschrijving | Visueel |
Afgemeld | Verbonden kandidaten die hun vacature-abonnementen hebben uitgeschakeld, krijgen deze status op hun kandidaatkaart. Lees meer over hoe kandidaten hun job-abonnementen kunnen beheren hier. |
|
Gedeeld | Deze kandidaat is extern gedeeld met behulp van onze deel functie. Lees meer over het delen van kandidaten hier. |
|
Sollicitatiestatussen
De statussen van de sollicitaties geven een overzicht van waar elke kandidaat zich bevindt in het wervingsproces. Ze verschijnen in de kolom Sollicitatiestatus en kunnen ook als filter worden gebruikt in je kandidatenbank.
Een sollicitatiestatus geeft de Fasetype weer waarin de kandidaat zich op dat moment bevindt, of hij/zij nu zelf heeft gesolliciteerd of dat je hem/haar handmatig aan de vacature hebt toegevoegd. Aangezien een kandidaat tegelijkertijd aan meerdere wervingsprocessen kan deelnemen, kan hij/zij ook meerdere sollicitaties in dezelfde sollicitatiestatus hebben.
Statussen van aanwezigheid bij meetings
In de faseweergave van het recruitmentproces worden op de sollicitantkaarten indicatoren voor aanwezigheid bij meetings getoond als een sollicitant is uitgenodigd voor een meeting.
Zodra de sollicitant op de uitnodiging reageert, wordt de indicator bijgewerkt om hun RSVP-status weer te geven (Geaccepteerd, Afgewezen of In afwachting), zodat je snel een overzicht hebt van welke sollicitanten mogelijk opvolging of verdere actie nodig hebben.
Status | Omschrijving | Visueel |
Geaccepteerd | De sollicitant heeft de meetinguitnodiging geaccepteerd door een geplande tijd te bevestigen of een tijdvak te kiezen. |
|
Afgewezen | De sollicitant heeft de uitnodiging voor de meeting afgewezen. | |
In behandeling | De sollicitant heeft nog niet gereageerd op de uitnodiging voor de meeting door een geplande tijd te bevestigen of een tijdvak te kiezen. |
|
Gegevens- & privacystatussen
De gegevens- en privacystatussen staan in de kolom Gegevens & privacy in de sollicitantenbank en geven belangrijke informatie over de toestemming om gegevens van sollicitanten op te slaan.
Gebruik deze filters om sollicitanten met een specifieke privacystatus te vinden. Het gebruik van datumfilters maakt het zoeken flexibel en relevant. Gebruik bijvoorbeeld Na om alle kandidaten te vinden van wie de toestemming na een gekozen datum is verlopen, of Alle om alle kandidaten met verlopen toestemming te vinden.
Status | Omschrijving | Visueel |
Toestemming verloopt | De toestemming van de kandidaat voor gegevensopslag en -gebruik is verlopen, en ze hebben hun toestemming nog niet verlengd. |
|
Toestemming ontbreekt | De sollicitant heeft nog geen toestemming gegeven om zijn of haar gegevens op te slaan en te gebruiken. |
|
Toestemming voor toekomstige vacatures gegeven op | De datum waarop de sollicitant toestemming heeft gegeven om zijn of haar gegevens op te slaan en te gebruiken voor toekomstige vacatures. |
|
Reactie op toestemming voor toekomstige vacatures | De reactie van de sollicitant op de toestemming voor toekomstige vacatures.
Onbekend: Standaard toegewezen aan alle sollicitanten. Deze reactie wordt bijgewerkt zodra ze solliciteren, contact maken of een e-mail ontvangen met het verzoek om toestemming. Ja: De sollicitant heeft toestemming gegeven. Nee: De sollicitant heeft geen toestemming gegeven. Aangevraagd: Er is een toestemmingsverzoek naar de sollicitant gestuurd. |
|
Gegevens opgevraagd | De kandidaat heeft een verzoek om gegevens ingediend, waarin je wordt gevraagd hun gegevens met hen te delen. |
|
Verwijdering aangevraagd | De kandidaat heeft een verwijderverzoek ingediend, waarin je wordt gevraagd om hun gegevens te verwijderen. |
|
Wordt verwijderd | De kandidaat is gemarkeerd voor verwijdering en wordt binnen de komende paar dagen automatisch verwijderd (aftelling begint bij 7 dagen). |
|
🤖 Dit artikel is vertaald met behulp van AI. Laat het ons weten als iets niet klopt.












